Centrale de Saint-Laurent : inauguration d’un bâtiment de formation

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Écrit par :

Guy Belcourt

Temps de lecture: 2 minutes

C’est un tout nouveau bâtiment, dédié à la formation des agents EDF, qui a été inauguré mardi 31 mars à ...

centrale_Saint-Laurent_photo_Remi JouanC’est un tout nouveau bâtiment, dédié à la formation des agents EDF, qui a été inauguré mardi 31 mars à la centrale nucléaire de Saint-Laurent-des-Eaux, dans le Loir-et-Cher. Grâce à ce nouvel outil pédagogique, les employés de l’électricien et les salariés des entreprises prestataires pourront affiner leurs connaissances théoriques et pratiques afin d’évoluer dans des conditions d’efficacité et de sûreté optimales.

Le nouveau bâtiment de 366 m² abrite 18 salles de formation pratique ainsi que 4 salles de cours dédiées aux traditionnels cours théoriques (informatique, secourisme, étude d’une installation nucléaire…). Des espaces maquettes reproduisent notamment certains équipements utilisés pour l’exploitation de cette centrale nucléaire de 1.800 MW.

Ce ne sont pas moins de 13 formateurs qui ont été affectés au simulateur qui reproduit une salle de commande. Cet outil est destiné à mettre les stagiaires en situation d’apprentissage dans une situation d’exploitation similaire à la réalité.

Le directeur de la centrale, Patrick Dejou, a notamment rappelé au cours de la cérémonie d’inauguration que la formation des collaborateurs (environ 100 000 heures par an) était un enjeu majeur dans le cadre d’une installation industrielle nucléaire de haute technologie, soumise à des procédures exigeantes en matière d’exploitation et de maintenance.

En raison du départ à la retraite de nombreux agents, mais aussi de l’émergence de nouvelles tâches d’exploitation liées à l’évolution de la réglementation environnementale, la centrale de Saint-Laurent-des-Eaux a recruté 234 agents en moins de 5 ans. Elle comptait 770 employés fin 2014 (dont 16% de femmes), contre 669 en 2004.

Il convient néanmoins de préciser que les exigences de formation ne concernent pas uniquement les nouveaux venus. Le renforcement des compétences concerne également les anciens employés, ainsi que les intervenants extérieurs, et contribue à accroître les résultats de sûreté et d’arrêts de tranche de la centrale. Pour rappel, une visite décennale et une visite partielle sont programmées cette année à Saint-Laurent-des-Eaux.

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Crédit photo : Remi Jouan

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